Hier wollen wir Euch konkrete Unterstützung in Textform bieten – kurz und knackig. Es gibt Gesprächsleitfäden, Interviews und klassische Info-Texte.
Worin besteht der Unterschied zwischen einer Berufskrankheit und einem Arbeitsunfall? Was bedeutet dieser Unterschied für Covid-19? Wie können Betriebsrät:innen am Arbeitsplatz Erkrankte unterstützen? Über all diese Fragen haben wir mit der Leiterin der Berliner Beratungsstelle Berufskrankheiten, Frau Karin Wüst, gesprochen.
Am 17. Juni 2021 trat das Gesetz zur Förderung der Betriebsratswahlen und der Betriebsratsarbeit in einer digitalen Arbeitswelt, kurz: das Betriebsrätemodernisierungsgesetz in Kraft. Es umfasst Änderungen im Betriebsverfassungsgesetz, im Kündigungsschutzgesetz, im Sprecherausschuss-gesetz, in der Werkstätten-Mitwirkungsverordnung und Änderungen im Siebten Sozialgesetzbuch.
Euch fehlen noch Kanidat:innen für die anstehende Betriebsratswahl? Diejenigen, die Du bislang angesprochen hast, haben zurückhaltend reagiert? Der Text unterstützt dich im Gewinnungs-Gespräch für die Betriebsratsarbeit.
Die Pandemie hat das Werkzeug Videokonferenz für viele interessant werden lassen. Vielleicht habt auch ihr im Betriebsrat damit begonnen, eure Sitzungen zum Teil digital stattfinden zu lassen. Daran knüpfen sich rechtliche Fragen.
Auf Basis der zweiten rechtlichen Beratung mit Sirkka Schrader, Anwältin für Ar-beitsrecht, soll in diesem Text kurz zusammengefasst werden, welche Neuerungen es bei der Betriebsratswahl gibt. Sowohl das Betriebsrätemodernisierungsgesetz, als auch die neue Wahlordnung haben hier zu Veränderung geführt.
Wie könnt ihr eure Kolleg:innen gut und unkompliziert erreichen? Dokumentation des Workshops
vom 24. Februar 2022.